10月29日，上科院参加2016年上海市第二届市民运动会“体彩杯”龙舟赛。首次组队的上科院龙舟队在激烈的300米赛程中，听令而动，推桡划桨，齐心协力，奋勇争先，并最终获得三等奖。此外

近日，二十三所组织开展了多米诺骨牌对抗赛。参赛队员五人一组，用拼图呈现出“国庆”、“CETC23”等字样，并设计引线使骨牌完美倒下。通过活动，大家在对抗与合作中锻炼了思维，提升了合作能力

月14日，五十所、七一一所、七〇四所、自博馆、生物信息中心、中图公司以及上海莘闵高新技术开发有限公司等七家科技系统单位的40余名团干部及青年联合开展了 “团结我心，奋勇前进”团建联建活动。活动通过8个动手动脑的游戏，使参与者增长了科技知识、增强了创新意识。

重阳节前夕，上科院退管会组织退休职工前往金山廊下镇生态园和中华村，开展了一年一度的重阳敬老活动，为老同志们送上节日的祝福。老友们在金秋时节欢聚一堂，一同欣赏白墙黛瓦的金山民居风貌，畅快呼吸田园清新空气

做科学实践的践行者 做改革创新的引领者 时值材料所建所70周年，为回顾历史、凝聚人心、再创辉煌，10月13日，材料所举行《创新奋进 续写辉煌—上海材料研究所建所70周年》报告会。市科技党委书记刘岩、市科委主任寿子琪、机械科学研究总院院长李新亚、上科院院长钮晓鸣、虹口区副区长张伟及部分兄弟院所领导出席会议。会议由材料所党委书记张文琴主持，所长朱德祥宣读贺信、题词并致欢迎辞。

10月18日，为进一步提升上科院“应急救援队”业务技能，强化院应急救援队伍建设。根据相关训练计划，全体“灭火组”队员进行了“水带铺设操”培训。 训练通过整理支线水带、摆放水带、水枪、分水器位置以及连接水带与水枪等多个环节，使“灭火组”队员熟悉并掌握水带展开及连接水枪的救援技巧，从而提高水带衔接成功率，以便在火灾现场快速展开水枪阵地，有效扑救初期火灾，为做好院应急灭火救援工作奠定基础。

日前，上科院举办2016年度党务干部暨纪检工作培训班。院纪委书记、机直党委书记王迅出席开班仪式并作动员讲话，来自院部和直属单位的基层党务干部、纪检干部和党风廉政联络员等约40人参加了培训。 王迅在讲话中表示，抓严抓实党员干部学习教育，举办专题培训班是深入推进“两学一做”学习教育工作的重要内容，是建设一支高素质党务、纪检干部队伍的现实需要，是推动上科院党建、纪检工作不断向前发展的内在要求。

日前，为进一步加强院系统妇女干部的队伍建设，提升妇女干部的综合素质，上科院妇委召开妇女工作实务培训会议。原市妇联组织部部长竺倩伟出席会议。 会上，竺倩伟在题为《妇工委（妇委会）的主要工作》的主题演讲中，围绕妇联组织性质职能、机关事业单位妇工委（妇委会）职责任务、妇女之家建设功能、妇女议事会工作机制、女性人才工作等五个方面，结合实例分享了其在妇女工作中的思考、经验与感悟。

人才是创新的核心要素，青年人才更是科技创新的未来。日前，上海产研院拿出自有资金，面向院系统单位和产研院35岁以下的青年科技人才（团队），启动实施了“青年创新先锋”计划，为青年科技人才的成长提供第一桶金、更是凝固其对科技创新事业的热忱。经过对33个申报个人（团队）的评审，第一届“青年创新先锋”计划对其中10个申报者予以资助。这其中包括来自3家转制院所的青年科技人才（团队），平均年龄33岁，研发领域涉及生物医学、大数据、3D打印、激光技术等。 “青年创新先锋”计划具备三个特点： 一是入门须“三匹配” 。即，研发方向与上海科技发展战略布局相匹配，研发内容与本市共性技术或成果转化需求相匹配，研发成果与良好的产业化前景相匹配。 二是对“好苗子”全程支持。 针对青年科技人才最具创新激情却也缺乏独立承担项目的经验，该计划将提供全程的知识产权、技术服务、商业运作等软性支持，帮助青年科技人才更好更快更全面地成长。 三是“不以成败论英雄”。 该计划以培养青年人才为要义，以激励探索创新为导向，对项目成果实施路径不作硬性指标要求

日前，由上海产研院与上海茂发会展联合主办了以“寻找空气净化行业的创新技术和产品，彰显“双创”精神、分享理念和精益匠心”为主旨的首届中国净博会“创新点评”大赛。大赛期间，网络投票平台访问量突破550万人次，投票数近70万，共有来自全国的58家企业进入大赛投票环节的评选。产研院空气净化技术服务平台参与了万众创新成果展区的图片和视频展示。