近年来，院系统市属科研院所在创新人才队伍建设方面，结合各单位实际开展了各具特色的有益探索，在激励人才创新、服务转型发展方面取得了良好成效。 材料所：注重青年专业人员队伍的培养。紧紧围绕“加强传承创新，提高核心竞争力”的发展思路，将人才资源作为材料所持续发展的源动力，构建与所的发展目标相一致、有利于激发创新活力的制度体系，尤其强调对青年专业人才的培养。

院系统七一一所青年技师程烜梵、七二六所高级工孙逸来获得“上海市技术能手”称号。为加快本市高技能人才队伍建设，培养和选拔优秀技能人才，营造崇尚技能、尊重人才的社会氛围，由市人力资源社会保障局、市财政局、市委宣传部、市总工会、团市委等部门及有关专家组成的“上海市技能人才评选委员会”，组织开展了第七届上海市技术能手评选活动。

日前，科管院承办了“ 2012 年市科技机关公务员在职能力培训班”。 市科委巡视员徐美华出席开班仪式并作动员讲话。她要求学员们要端正学习态度，在今后的工作中力求做到认清形势、把握方向；认真踏实、勤政廉政；练好本领、提高能力。 培训主要包括“技术路线图的背景、内涵与作用”、“公务员性格分析及素养提升”、“从行政复议看政府信息公开”等 3 个方面的内容，并首次采用了分组式互动教学的讲授方式。

培训进一步明确设计修改流程方法及修改通知单编制的规范化要求，更深入地理解“设计和开发更改的控制”的过程，进而为在设计阶段减少甚至避免因工艺问题而造成后期“无奈的、妥协性的”设计更改提供理论基础。

三十二所研究员张激获中国电子科技集团公司“科技创新突出贡献奖。”

五十一所国家高新二期某分布式干扰站项目组获中国电子科技集团公司“七好”创新团队。

上海软件中心研究生联合培养基地签约仪式在上海大学举行。软件中心主任宗宇伟、上海大学计算机工程与科学学院书记董晓雯在签约仪式上致辞，并代表双方单位签约。 软件中心是国家 863 软件专业孵化器（上海）基地的技术支撑单位和上海市软件技术创新服务平台的依托单位，为软件技术创新和软件产业发展提供各类服务，同时也是高级技术研究型人才的培养平台。

日前，西北工业大学一行到七二六所访学，并举行了七二六所成为西北工业大学大学生社会实践基地的挂牌仪式。 七二六所作为西北工业大学大学生社会实践上海基地，将为该校学生提供合适的实践机会，而西北工业大学将发挥特色专业优势，为七二六所培养和输出对口人才。社会实践基地的建立将为双方开辟人才流动和人才对接的新渠道，有利于双方的共同进步和发展。

为进一步推进人才培养工作，完善人才培养机制，近日，动物中心召开了副高以上职称专业技术人员座谈会，围绕“如何培养科研领军人才，营造科研人员施展才华的学术氛围”等议题，就中心的功能定位、人才培养和管理、人才激励机制等听取意见和建议。

日前，上科院研究生联合培养基地申请的中高端人才培养项目通过了上海科技发展基金的验收，并被评为优秀项目。 截止目前，该项目已在院系统单位累计培养工程硕士研究生 186 名。其中，获得复旦大学优秀工程硕士学位二等奖 5 人、三等奖 1 人、鼓励奖 3 人；获得中国人民解放军科技进步奖二等奖 1 人；获得中船重工集团公司科技进步奖一等奖 1 人。此外